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2023.01.13公司工會(huì)：發(fā)放福利 溫暖過(guò)節(jié)春節(jié)將至，公司工會(huì)專門購(gòu)置了米面油、蔬菜包等福利發(fā)放給職工，讓大家在溫暖中度過(guò)一個(gè)祥和的新春佳節(jié)。圖為公司職工在領(lǐng)取面粉、大米等福利。
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2023.01.09河南省總工會(huì)到園區(qū)送溫暖1月9日，河南省總工會(huì)副主席黃久生一行到濮陽(yáng)園區(qū)開展送溫暖活動(dòng)。 春節(jié)將至，黃久生一行在濮陽(yáng)市總工會(huì)主席管永國(guó)等陪同下，到濮陽(yáng)園區(qū)開展“雙節(jié)”送溫暖活動(dòng)，看望慰問(wèn)困難職工代表，提前向廣大干部職工致以新春的祝福。 公司黨委書記、董事長(zhǎng)史悅智簡(jiǎn)要介紹了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)
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2023.01.09喜訊：園區(qū)榮獲兩項(xiàng)中煤協(xié)會(huì)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)根據(jù)中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)《關(guān)于組織申報(bào)2022年煤炭企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的通知》（中煤協(xié)會(huì)綜合〔2022〕5 號(hào)）要求，2022年6月中旬，企業(yè)管理部提交了三項(xiàng)管理創(chuàng)新成果，12月底，中國(guó)工業(yè)煤炭協(xié)會(huì)公布2022年煤炭企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果獲獎(jiǎng)項(xiàng)目，企業(yè)管理部《以制度數(shù)字化為突破的大型化工企業(yè)精益
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2023.01.06公司工會(huì)到幫扶村開展送溫暖活動(dòng)1月5日，公司工會(huì)專程赴幫扶村范縣辛莊鎮(zhèn)盆窯村開展“織愛行動(dòng)暖童心”送溫暖走訪慰問(wèn)活動(dòng)。為讓村里的孩子們度過(guò)一個(gè)溫暖的冬天，公司工會(huì)專門送去了100余件毛絨棉帽、圍脖等御寒物品，切實(shí)讓他們感受到國(guó)有企業(yè)大家庭的溫暖與關(guān)愛。圖為公司工會(huì)在盆窯村小學(xué)為孩子們發(fā)放毛絨棉帽、圍脖。 &n
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2023.01.04蔡教民對(duì)冬季大修工作提出要求1月3日，公司總經(jīng)理、黨委副書記、副董事長(zhǎng)蔡教民在早會(huì)上對(duì)天然氣裝置冬季大修工作進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，要抓早、抓細(xì)、抓實(shí)。其他公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總助、副總師參加會(huì)議。蔡教民強(qiáng)調(diào)，一要把好工藝交出關(guān)。工藝交出是裝置檢修安全管理的第一道防線，目前各裝置的交出工作已接近尾聲，各裝置要對(duì)盲板抽插、氮?dú)庵脫Q、空氣通風(fēng)等環(huán)節(jié)進(jìn)行再排查，要責(zé)任
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2023.01.04堅(jiān)定信心 同舟共濟(jì)踏上轉(zhuǎn)型發(fā)展新征程——史悅智對(duì)2023年工作提出要求元旦一早，公司黨委書記、董事長(zhǎng)史悅智在園區(qū)早會(huì)上簡(jiǎn)要回顧了2022年主要工作，對(duì)2023年主要工作提出要求。其他公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總助、副總師，各單位（部門）主要負(fù)責(zé)人通過(guò)視頻形式參加會(huì)議。 史悅智代表公司向廣大干部職工一年來(lái)的辛勤與付出表示感謝，向元
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2022.12.31濮陽(yáng)園區(qū)二〇二三年新年賀詞日月其邁，歲律更新。值此2023年元旦到來(lái)之際，我謹(jǐn)代表中原大化公司黨委，向長(zhǎng)期關(guān)心支持公司工作的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友，向公司全體員工、離退休老同志和員工家屬，致以誠(chéng)摯的問(wèn)候和美好的祝愿！2022年，面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的外部環(huán)境和艱巨繁重的發(fā)展任務(wù)，我們深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，從新時(shí)代十年的偉大變革中堅(jiān)定歷史自信、增強(qiáng)歷史
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2022.12.30濮陽(yáng)市應(yīng)急管理局領(lǐng)導(dǎo) 到我公司督導(dǎo)安全生產(chǎn)工作12月26日，濮陽(yáng)市應(yīng)急管理局黨委書記、局長(zhǎng)石孝廣，副局長(zhǎng)宋書杰，危化局局長(zhǎng)黃山根一行來(lái)我公司督導(dǎo)安全生產(chǎn)工作。公司黨委書記、董事長(zhǎng)史悅智介紹了當(dāng)前疫情防控和安全生產(chǎn)工作情況，副總經(jīng)理劉利民陪同督導(dǎo)。督導(dǎo)組對(duì)企業(yè)人員到崗到位和重點(diǎn)崗位人員輪班、落實(shí)冬季防凍防凝防泄漏措施、加強(qiáng)承包商和特殊作業(yè)管理等方面進(jìn)行檢查，對(duì)中原大
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2022.12.28篤行致遠(yuǎn)踐初心 ——濮陽(yáng)園區(qū)2022年工作綜述奮勇前行，闊步發(fā)展。2022年，是黨的二十大勝利召開之年，是開啟全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家新征程的重要一年。2022年，是濮陽(yáng)園區(qū)艱苦卓絕，篤行致遠(yuǎn)，努力奮斗的一年。翻開2022年的答卷，厚重、充實(shí)，描繪出濮陽(yáng)園區(qū)自強(qiáng)不息、永不言敗的發(fā)展圖景。 黨建引領(lǐng)有實(shí)效黨建領(lǐng)航，聚力揚(yáng)帆。2022年，濮陽(yáng)園區(qū)堅(jiān)持黨委理
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2022.12.16踐行先進(jìn)文化 錘煉能力作風(fēng) ——中原大化公司“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)側(cè)記中原大化公司新建主控室里，工作人員在認(rèn)真調(diào)試、精心操作；一線黨員帶頭在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)研討技術(shù)改造施工方案；調(diào)度顯示屏上，正在實(shí)時(shí)顯示5G無(wú)人機(jī)巡檢的畫面……“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)開展以來(lái)，中原大化公司黨委把踐行“崇尚技術(shù)、注重作風(fēng)、專業(yè)協(xié)作、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”特色文化，與能力作風(fēng)建設(shè)深度融合，練就過(guò)硬能力、錘煉優(yōu)良作風(fēng)，以實(shí)干擔(dān)當(dāng)推
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2022.12.14濮陽(yáng)市總工會(huì)到中原大化送愛心蔬菜12月13日，濮陽(yáng)市總工會(huì)到中原大化開展“關(guān)愛你我他（她） 溫暖千萬(wàn)家”活動(dòng)。當(dāng)天，濮陽(yáng)市總工會(huì)副主席劉傳文帶隊(duì)向企業(yè)送來(lái)了15000斤愛心蔬菜，切實(shí)讓廣大職工感受到工會(huì)組織的溫暖和關(guān)愛。
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2022.12.08濮陽(yáng)園區(qū)舉辦商務(wù)禮儀實(shí)操?zèng)Q賽12月7日，園區(qū)在做好疫情防控的同時(shí)，組織舉辦商務(wù)禮儀實(shí)操?zèng)Q賽。據(jù)悉，取得理論考試比賽前12名的選手入圍本次比賽，在實(shí)操?zèng)Q賽中，他們通過(guò)自我介紹、能力展示、情景模擬、提問(wèn)互動(dòng)等環(huán)節(jié)的比賽，決出了最終勝負(fù)。比賽主要考查參賽選手掌握社交禮儀、商務(wù)禮儀和職場(chǎng)禮儀的綜合能力，采用評(píng)委打分和現(xiàn)場(chǎng)觀眾打分相結(jié)合的方式為
