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黨建引路
責(zé)任擔(dān)當(dāng) 塑造國(guó)企好形象

認(rèn)真落實(shí)河南能源“一二三四五六”黨建總體方略

勞模先鋒|2022.04.12

熱點(diǎn)關(guān)注 用實(shí)干詮釋責(zé)任擔(dān)當(dāng)——記集團(tuán)公司勞動(dòng)模范、合成崗位技術(shù)員楊松 深入了解



三月末,正值中原大化天然裝置的收尾開(kāi)車階段,作為合成氨廠合成崗位技術(shù)骨干,楊松總是忙得腳不沾地,不停地穿梭于現(xiàn)場(chǎng)和主控室之間。

楊松說(shuō),作為一名專業(yè)技術(shù)人員,最重要的工作就是確保裝置的安全穩(wěn)定運(yùn)行。

 

心細(xì)執(zhí)著的“技術(shù)人員”

在大家眼中,楊松是不善言辭,喜歡思索,喜歡琢磨的一個(gè)人。怎樣讓裝置運(yùn)行的時(shí)間更長(zhǎng)、怎樣徹底解決制約裝置長(zhǎng)周期運(yùn)行的關(guān)鍵問(wèn)題,這些問(wèn)題一直鼓勵(lì)他堅(jiān)持不懈地進(jìn)行鉆研探索。

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2021年3月,合成氨廠日均產(chǎn)氨量達(dá)到1050噸以上,但是隨著氣溫的升高,循環(huán)水溫度不斷上升,給合成氨裝置的高效運(yùn)行帶來(lái)嚴(yán)重挑戰(zhàn)。當(dāng)水溫度升至24℃時(shí),楊松楊從生產(chǎn)運(yùn)行數(shù)據(jù)中敏銳發(fā)現(xiàn)09機(jī)組出口壓力比以往同時(shí)段高出了3bar左右。在他看來(lái),這個(gè)細(xì)小的變化一定有著不尋常的原因存在。細(xì)心的他不放過(guò)一絲微小的變化,他多次到時(shí)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量循環(huán)水流量,不停地對(duì)比變化的數(shù)據(jù),查看相關(guān)資料,最終發(fā)現(xiàn)換熱器循環(huán)水出現(xiàn)側(cè)堵。因?yàn)樗募?xì)心和追根究底,為裝置的穩(wěn)定運(yùn)行排除了隱患??匆?jiàn)裝置又能夠平衡運(yùn)行后,他樸實(shí)的面龐露出了滿意的笑容。

楊松說(shuō),作為一名專業(yè)技術(shù)人員,要認(rèn)識(shí)到技術(shù)創(chuàng)新對(duì)企業(yè)的重要性,不斷追求更優(yōu)。他也是這樣做的,他從來(lái)沒(méi)有停止過(guò)追求進(jìn)步和完美的腳步。

攻堅(jiān)創(chuàng)效的“排頭兵”

楊松是個(gè)細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?。每天清晨都必須先到到現(xiàn)場(chǎng)細(xì)細(xì)地走一走,看一看,摸一摸,他才會(huì)安心,這也是他上班十年來(lái)奍成的不變的習(xí)慣,身邊的同事都笑著說(shuō)他每天的運(yùn)動(dòng)步數(shù)是以萬(wàn)為起點(diǎn)的。

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楊松說(shuō),他喜歡在裝置區(qū)里轉(zhuǎn),只有在熟悉的裝置區(qū),熟悉的設(shè)備面前,他才能很多的想法。他的許多的創(chuàng)新辦法也是在他每天的走走轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)中產(chǎn)生的。

合成氨裝置氨回收節(jié)能單元,因出口氣體溫度高,帶水嚴(yán)重,經(jīng)常被迫停車更換配件。每一次的被迫停車都讓楊松看在眼里,急在心里。裝置開(kāi)停一次需要幾百萬(wàn)元的費(fèi)用,楊松說(shuō),我心疼啊。

他不相信沒(méi)一個(gè)好的辦法解決掉這個(gè)難題。于是楊松勇挑重任,他主動(dòng)放棄休息日、放棄陪伴家人,像著了魔一樣,沒(méi)日沒(méi)夜地投入到這個(gè)攻關(guān)項(xiàng)目中。他查閱了大量的資料,查看了裝置運(yùn)行流程,弄不清的就向相關(guān)技術(shù)專家請(qǐng)教。人們經(jīng)常能看到他在合成氨裝置氨回收節(jié)能單元轉(zhuǎn)來(lái)轉(zhuǎn)去,爬上爬下。功夫不負(fù)有心人,在他的執(zhí)著堅(jiān)持下,最終查找出原因。2020年大修,中原大化對(duì)裝置管線進(jìn)行了改造,2021年開(kāi)車后,全年未出現(xiàn)一次因壓差高、溫差大引起的停車事件,為公司減少經(jīng)濟(jì)損失400萬(wàn)元。

分廠領(lǐng)導(dǎo)贊許道:楊松,你可是為咱們企業(yè)解決了大難題啊。

楊松不語(yǔ),又全心地投入到為裝置解決難題的工作中。合成塔是中原大化天然氣裝置的重要設(shè)備,由于年久老化,頂部焊接墊片反復(fù)出現(xiàn)砂眼泄漏,正常生產(chǎn)時(shí),不易查漏消漏。楊松通過(guò)多次仔細(xì)觀察后提出了合理的處理方法,利用大修后合成塔氮?dú)馍郎厍俺鋲簢娡糠试硭姆椒?,進(jìn)行全面排查,共查漏消漏20多處,徹底消除了裝置安全隱患,確保2021年合成塔焊接墊片全年無(wú)泄漏。

在大家眼中,楊松就像是為解決疑難雜癥而生的。楊松卻說(shuō),作為技術(shù)人員,多些細(xì)心,多些操心,就能讓裝置多安穩(wěn)運(yùn)行一些。

楊松,在平凡的崗位上專注創(chuàng)新解決難題,始終將合成氨裝置高效運(yùn)行作為提升點(diǎn),扎根裝置現(xiàn)場(chǎng),勤勉奉獻(xiàn),以創(chuàng)新的思維、務(wù)實(shí)的作風(fēng)帶領(lǐng)周圍同事們奮勇?tīng)?zhēng)先,走出了一條持續(xù)創(chuàng)新、持續(xù)升級(jí)、持續(xù)挖潛,具有明顯特點(diǎn)的生產(chǎn)技術(shù)攻關(guān)之路。多次被評(píng)為“崗位技術(shù)能手”、“優(yōu)秀班組長(zhǎng)”、“先進(jìn)工作者”等榮譽(yù),自己也由一名青澀的大學(xué)生成長(zhǎng)為優(yōu)秀的技術(shù)員。

言傳身教的“領(lǐng)路人”

楊松在徒弟的口中是個(gè)“言傳身教”的好老師, 在關(guān)鍵時(shí)刻,他總能一個(gè)人帶動(dòng)一群人。青年工人小趙說(shuō):“楊工有著豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論深度,在邊干邊學(xué)中教會(huì)我們很多書本上學(xué)不到的知識(shí)?!?/span>

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2022年春季大修,楊松最愛(ài)說(shuō)的一句話就就是:“在合成小組干活,不懂了一定要問(wèn),沒(méi)把握的事情一定不要干”。

在檢修現(xiàn)場(chǎng),經(jīng)??吹剿麕е〗M成員邊干邊學(xué),通流程、講原理。針對(duì)新工人聽(tīng)不懂、跟不上的情況,他會(huì)利用自己的空余時(shí)間,為新工人“開(kāi)小灶”,手把手講解基本知識(shí)。他常常鼓勵(lì)青年職工把握好大修學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),勤思考、多提問(wèn),極大地調(diào)動(dòng)了青年職工學(xué)習(xí)技術(shù)知識(shí)的積極性。在他的言傳身教下,已有多名大學(xué)生成為企業(yè)公司獨(dú)當(dāng)一面、業(yè)務(wù)過(guò)硬的技術(shù)骨干。

楊松說(shuō),一個(gè)人的努力只是加法,而一群人的努力是乘法,我希望他們同我一樣成為企業(yè)的中堅(jiān)力量。從“一枝獨(dú)秀”到“百花齊放”,楊松把自己長(zhǎng)期積累的經(jīng)驗(yàn)變成了企業(yè)和一線員工的共同財(cái)富。

楊松說(shuō),企業(yè)就是我的家,企業(yè)為我的成長(zhǎng)搭建了很好平臺(tái),身為大化的技術(shù)骨干,我愿意在做精本職工作的同時(shí),用我所學(xué)回報(bào)企業(yè),把我在崗位所學(xué)傳授給年輕人,為企業(yè)培養(yǎng)后備人才。

人生,沒(méi)有等來(lái)的精彩,只有干出來(lái)的輝煌。楊松,一名年輕的共產(chǎn)黨員,他把自己的初心使命化作腳踏實(shí)地、勇毅前行的動(dòng)力,用自己的實(shí)干詮釋著一名勞動(dòng)模范的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。